1. Là một người ủng hộ ứng viên
Tìm hiểu thêm: Chốn công sở, gọi điện thoại cũng cần có quy tắc!
>>>>>Xem thêm: Chỉ số EPS là gì? Cách tính chỉ số EPS chuẩn trong chứng khoán
- Ủng hộ ứng viên để nhận được sự tin tưởng
2. Luôn tìm kiếm ứng viên tiềm năng
3. Nhận giới thiệu từ mọi người
4. Xem xét dữ liệu nhưng hãy tin vào bản năng
Tìm hiểu thêm: Chốn công sở, gọi điện thoại cũng cần có quy tắc!
>>>>>Xem thêm: Chỉ số EPS là gì? Cách tính chỉ số EPS chuẩn trong chứng khoán
- Tin tưởng vào bản năng khi tuyển dụng nhân tài
5. Trung thực và hành động
6. Hãy chia sẻ
